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Analyste principal ou analyste principale des produits (provision pour pertes sur prêts)

Farm Credit Canada • Full-time • Ontario, Canada • C$ 92,310 - C$ 124,890 / year • 10h ago

Place de l'agriculture

Toronto (Ontario)

London (Ontario)

time type

Temps plein

posted on

Publié hier

job requisition id

R-1008466

Date de clôture (mm/jj/aaaa):

05/11/2026Type de travailleur :

PermanentLangue(s) requise(s):

anglaisDurée déterminée (en mois) :

Échelle salariale (le titulaire est aussi admissible à une prime fondée sur le rendement, applicable au poste):

$92,310 - $124,890Pourquoi choisir FAC?

FAC est fière de se consacrer entièrement au secteur canadien de l’agriculture et de l’agroalimentaire. En tant que société d’État fédérale, nous offrons du financement, des ressources informatives et des logiciels de gestion d’entreprise à plus de 103 000 clientes et clients partout au pays.

Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en vous joignant à notre équipe :

Rémunération globale concurrentielle : Nous offrons des programmes de rémunération incitative et de rémunération salariale liée au rendement qui sont alignés sur le marché, des régimes d’avantages sociaux et d’épargne flexibles et complets, ainsi que du soutien en matière de mieux-être grâce à divers programmes, avantages et services.
Un travail porteur de sens : Nous bâtissons des relations solides, mettons en commun notre expertise et soutenons les personnes qui nourrissent le monde.
Croissance professionnelle : Vous profiterez d’occasions d’apprentissage et de perfectionnement afin de vous épanouir.
Options de travail hybride

~Quelle contribution apporterez-vous

En tant qu’analyste principal ou analyste principale des produits, vous serez au cœur de la collaboration interfonctionnelle. Vous travaillerez étroitement avec les gestionnaires et les équipes de prestation Agile afin de simplifier et de renforcer le processus de provision pour pertes sur prêts. Vous contribuerez à la prise de décisions, à la simplification de processus d’affaires complexes et à la transformation de besoins techniques pointus en solutions qui ont une véritable incidence.

Vous mettrez à profit vos compétences en gestion des exigences, en élaboration de récit et en analyse des activités opérationnelles pour fournir des solutions qui apportent un changement significatif, en travaillant au sein de l’entrepôt de données moderne AWS de FAC.

Si vous aimez manipuler des données, que vous accordez une grande importance à la qualité et au détail, et que vous communiquez avec clarté et détermination, ce poste pourrait très bien vous convenir.

Ce que vous ferez

Soutenir le processus de provision pour pertes sur prêts du début à la fin.
Préparer des récits d’utilisateurs et communiquer les exigences aux fins de tri, d’analyse et d’amélioration du carnet de produits.
Soutenir l’établissement des priorités relatives au carnet de produits et l’automatisation des processus et veiller à la livraison de produits de haute qualité dans les délais impartis.
Déceler les besoins de l’entreprise grâce à l’analyse et à la recherche, en allant au-delà des demandes initiales des intervenants.
Faciliter les négociations concernant la résolution de problèmes et les solutions, en encourageant l’alignement et l’amélioration continue.
Planifier, hiérarchiser et terminer le travail dans les délais convenus en assurant un équilibre approprié entre la portée, les dépendances et les compromis tout en vous adaptant au changement.
Assurer l’excellente qualité du développement et des solutions avant le lancement des incréments de produit.

Ce que vous apporterez à l’équipe

Qualifications requises:

Baccalauréat en administration des affaires, en commerce, en informatique, en finance ou dans un domaine connexe
Au moins quatre à six ans d’expérience en analyse des activités opérationnelles ou en analyse de produits
Connaissances techniques approfondies de l’analyse des systèmes et des principes de conception
Expertise dans la collecte et l’analyse des exigences ainsi que dans la rédaction de récits d’utilisateurs
Connaissance approfondie de l’entrepôt de données, y compris AWS
Une solide expérience dans le domaine des données, associée à la capacité de collaborer avec des équipes interfonctionnelles afin de garantir que les données sont bien comprises, jugées fiables et utilisées efficacement dans le cadre des projets
Capacité à encadrer et à conseiller les autres membres de l’équipe

Qualifications privilégiées:

Connaissance de la création de requêtes dans AWS RedShift
Connaissance des principes Agile
Expérience préalable avec le processus de provision pour pertes sur prêts
Expérience préalable avec SAS
Expérience formelle ou informelle dans un rôle de direction
Connaissance des activités de prêt

Vous avez des doutes à savoir si vous répondez à toutes les exigences? Nous vous encourageons tout de même à poser votre candidature.

Vous faites partie de l’équipe

À Financement agricole Canada, nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible qui reflète les collectivités dans lesquelles nous vivons, travaillons et nous épanouissons. Notre équipe est plus forte grâce à la diversité et il nous tient à cœur de constituer une main-d’œuvre qui rassemble un large éventail d’origines, de compétences et de points de vue.

Nous encourageons les candidates et candidats qualifiés à postuler, y compris les membres de ces quatre groupes visés par l’équité en matière d’emploi :

• Les peuples autochtones

• Les membres d’une minorité visible

• Les personnes avec un handicap

• Les femmes

Accessibilité et mesures d’adaptation

Afin de favoriser une expérience inclusive et accessible pour les candidates et candidats, nous encourageons toute personne ayant besoin d’un ajustement ou d’un accommodement pendant n’importe quelle étape du processus de recrutement à nous envoyer un courriel à l’adresse suivante : TalentSupplyRecherchedetalents@fcc.ca. Nos partenaires des RH examineront la requête et collaboreront avec les candidats et candidates qui demandent une mesure d’adaptation raisonnable. Les renseignements reçus relativement aux demandes d’accommodement n’auront pas d’incidence sur les décisions d’embauche.

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