L’Administration canadienne de la sûreté du transport aérien (ACSTA) a 1 (une) occasion excitante d’emploi pour une durée déterminée jusqu’au 14 avril 2028 au sein de la direction générale des Finances, Gouvernance et des Services Stratégiques à l’Administration centrale de l’ACSTA.
Ce poste constitue une occasion d’emploi pour les personnes motivées par leur carrière qui sont à la recherche d’un poste au sein d’une organisation qui favorise l’avancement et promeut l’excellence tout en donnant l’occasion de changer les choses et de contribuer à la culture unique de l’ACSTA dans sa quête d’excellence dans le domaine de la sûreté du transport aérien.
Pourquoi un emploi à l’ACSTA vous conviendrait-il?
L’ACSTA est un chef de file mondial en matière de sûreté aérienne, chargé de protéger le public en effectuant des contrôles de sûreté dans 89 aéroports désignés à travers le Canada. En tant que société d’État, elle des comptes au Parlement par l’intermédiaire du ministre des Transports.
Nous favorisons l’innovation et la créativité et offrons un milieu de travail accueillant et inclusif où les employés peuvent être eux-mêmes et fiers de faire partie d’une mission qui compte.
Si vous êtes un professionnel motivé à la recherche d’un poste au sein d’un milieu multifonctionnel et collaboratif et que vous êtes en quête de votre prochaine grande aventure, l’ACSTA est le milieu de travail idéal pour vous!
Résumé des responsabilités
L’analyste, Administration de la paie, des avantages sociaux et des régimes de retraite, est chargé d’apporter son soutien à l’administration des régimes de retraite et aux activités de gestion de l’invalidité, ainsi que d’assurer un soutien opérationnel à la fonction de paie, tout en répondant aux demandes d’informations des salariés. Ce poste assure le traitement précis et dans les délais des activités liées aux régimes de retraite et à la paie, ainsi que l’entretien de données fiables au sein des systèmes de soutien. L’analyste, Administration de la paie, des avantages sociaux et des régimes de retraite, s’acquitte de toutes les autres tâches et responsabilités liées au poste, au besoin.
Ce qu'il faut pour réussir
Pour pouvoir prétendre à ce poste, vous devez avoir :
- Diplôme d’un collège reconnu avec une spécialisation en ressources humaines, en administration des affaires ou dans un autre domaine lié aux fonctions du poste;
- Au moins trois années d’expérience de l’administration des régimes de retraite et d’avantages sociaux, y compris l’exposition à plusieurs cycles annuels des régimes de retraite;
- Expérience de maintien d’un contrôle efficace des dossiers de correspondance, des registres, des comptes, des manuels, des autorisations et des directives;
- Compétence approfondie de l’utilisation de Microsoft Excel, y compris l’aptitude à développer des calculs complexes et à vérifier les données afin de cerner les incohérences;
- Expérience de l’utilisation d’un logiciel de paie et des SGRH;
- Connaissance des politiques, des lois et des règlements divers qui s’appliquent à l’administration de la paie et des régimes de retraite;
- Connaissance des pratiques exemplaires et des tendances relatives à l’administration de la paie et aux avantages sociaux.
Ce poste convient aux personnes qui possèdent les compétences et aptitudes que voici :
- Capacité à effectuer des recherches, à procéder à des analyses et à formuler des recommandations;
- Capacité à accomplir plusieurs tâches simultanément et à établir les priorités, assortie de compétences organisationnelles très développées;
- Capacité à communiquer efficacement à l’oral et à l’écrit;
- Sens aigu du service à la clientèle;
- Tact, diplomatie et discrétion;
- Capacité à travailler en équipe;
- Souci du détail et précision.
Les compétences précieuses comprennent :
- Certificat en administration des régimes de retraite;
- Certification de l’Institut national de la paie, ou équivalent;
- Connaissance des priorités et du mandat de l’ACSTA, ainsi que de la législation ayant une incidence sur ses activités.
Exigences précises liées au poste
- Profil linguistique : CBCC
- Être admissible à l’obtention d’une cote de sécurité fiabilité, et être en mesure de la maintenir
Comment présenter sa candidature
Si vous croyez être le candidat idéal pour ce poste, veuillez cliquer sur le lien suivant pour présenter votre candidature avant 23 h 59 HNE le 1 septembre 2026.
Renseignements supplémentaires
- Veuillez noter que nous invitons tous les candidats intéressés à présenter leur candidature, mais nous accorderons la priorité aux candidats qui répondent à toutes les exigences du poste, y compris le profil linguistique.
- Nous apprécions l’intérêt de tous les candidats, mais nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus.
- L’ACSTA profitera de l’occasion pour établir un bassin de candidats qui pourrait être utilisé pour pourvoir d’autres postes permanents ou de durée déterminée qui comportent des responsabilités et des compétences semblables.
